公司原因导致社保断缴，您可要求单位补缴。依据《社会保险法》，社保缴费由公司和个人共担，断缴影响个人权益，如不及时处理，可能影响退休待遇及医疗保障。
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社保断缴可要求补缴。操作如下：1. 与公司沟通，要求按规定补缴社保；2. 若公司拒绝，收集证据，如工资单、社保缴纳记录；3. 向社保部门投诉，并提交证据；4. 必要时申请劳动仲裁，维护自身权益。
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公司社保断缴，常见处理方式是先与公司协商补偿，无果则向劳动部门投诉并申请劳动仲裁。选择方式时需考虑效率与效果，协商不成应及时采取法律手段。

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